山东省财政厅 山东省教育厅


山东省财政厅、山东省教育厅关于印发《山东省普通高校国家奖学金管理实施办法》的通知

鲁财教〔2007〕37号


各市财政局、教育局，省属高等学校：

为激励普通高校学生勤奋学习、努力进取，在德、智、体、美等方面全面发展，根据《山东省人民政府关于建立健全普通高校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的实施意见》（鲁政发〔2007〕41号）和财政部、教育部《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》（财教〔2007〕90号）精神，省财政厅、省教育厅研究制定了《山东省普通高校国家奖学金管理实施办法》，现予印发，请遵照执行。









二○○七年八月三日





山东省普通高校国家奖学金管理实施办法

第一章 总 则

　　第一条　为激励普通高校学生勤奋学习、努力进取，在德、智、体、美等方面全面发展，根据《山东省人民政府关于建立健全普通高校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的实施意见》（鲁政发〔2007〕41号）和财政部、教育部《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》（财教〔2007〕90号）精神，制定本办法。

　　第二条　本办法所称普通高校是指根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制普通本科高等学校、高等职业学校和高等专科学校（含民办高校和独立学院，以下简称高校）。

　　第三条　国家奖学金由中央政府出资设立，用于奖励高校全日制本专科（含高职、第二学士学位）学生（以下简称学生）中特别优秀的学生。

　　国家奖学金的名额根据高校的本专科学生人数分配，并统筹考虑高校类别、办学层次、办学质量等因素，对以农林水地矿油等国家需要的特殊学科专业为主的高校予以适当倾斜。

第二章 奖励标准与申请条件

　　第四条　国家奖学金的奖励标准为每人每年8000元。

　　第五条　国家奖学金的基本申请条件:

　　（一）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；

　　（二）遵守宪法和法律，遵守学校规章制度；

　　（三）诚实守信，道德品质优良；

　　（四）在校期间学习成绩优异，社会实践、创新能力、综合素质等方面特别突出。

第三章 名额分配与预算下达

　　第六条　山东省学生资助管理中心根据国家确定的我省当年国家奖学金总人数，按照本办法第三条的规定，于每年8月10日前，提出各市和省属高校国家奖学金名额分配建议方案，报省财政厅、省教育厅。

第七条　每年8月20日前，省财政厅将省属高校国家奖学金分配名额和经费预算下达省教育厅，将市属高校国家奖学金分配名额和经费预算下达市财政局。

每年9月1日前，省教育厅、市级财政、教育部门负责将国家奖学金分配名额和经费预算下达所属高校。

第四章 评 审

　　第八条　国家奖学金每学年评审一次，实行等额评审，坚持公开、公平、公正、择优的原则。

　　第九条　国家奖学金奖励对象为高校在校生中二年级以上（含二年级）的学生。

　　同一学年内，获得国家奖学金的家庭经济困难学生可以同时申请并获得国家助学金，但不能同时获得国家励志奖学金和省政府奖学金。

　　第十条　高校要根据本办法的规定，制定具体评审办法，并报省学生资助管理中心备案。

　　第十一条　高校学生资助管理机构具体负责组织评审工作，提出本校当年国家奖学金获奖学生建议名单，报学校领导集体研究审定后，在校内进行不少于5个工作日的公示。公示无异议后，每年10月20日前，省属高校将国家奖学金学生名单审批汇总表（见附表）报省教育厅，市属高校报市教育局，由市教育局汇总报省教育厅。省教育厅审核、汇总后，统一报教育部审批。省教育厅于每年11月20日前批复并公告。

第五章 奖学金发放、管理与监督

第十二条　高校要于每年11月30日前将国家奖学金一次性发放给获奖学生，颁发国家统一印制的奖励证书，并记入学生学籍档案。

第十三条　各高校要切实加强管理，认真做好国家奖学金的评审和发放工作，确保国家奖学金用于奖励特别优秀的学生。

　　第十四条　各市和高校必须严格执行国家相关财经法规和本办法的规定，对国家奖学金实行分账核算、专款专用，不得截留、挤占、挪用，同时应接受财政、审计、纪检监察、主管部门的检查和监督。

第六章 附 则

　　第十五条　成人高校招收的普通专科学生执行本办法。

第十六条　本办法由省财政厅、省教育厅负责解释。

第十七条　本办法自发布之日起施行。按照《财政部教育部关于印发〈普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法〉的通知》（财教〔2007〕90号）精神，财政部、教育部于2005年印发的《国家助学奖学金管理办法》（财教〔2005〕75号）同时废止。



附表：普通高校国家奖学金学生名单审批汇总表





附表：

普通高校国家奖学金学生名单审批汇总表

学校名称： (签章) 填表日期： 年 月 日

序号
姓 名
性别
民族
户籍性质
出生年月
入学日期
学 号
专业
备注



合 计









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经办人： 联系电话：



上海市人民政府


上海市职工探亲待遇规定的实施细则


　　根据（《国务院关于职工探亲待遇的规定》以下简称《探亲规定》）
，对本市职工探亲待遇制定以下实施细则：

　　第一条 《探亲规定》所称的父母，包括自幼扶养职工长大的亲属，
即职工在十六周岁以前的绝大部分时间内生活的主要抚养者。不包括岳父
母、公婆。

　　第二条 学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间，不享受《
探亲规定》的待遇。

　　第三条 《探亲规定》所称的“不能在公休假日团聚”，是指不能利
用公休假日在家居住一昼夜的。

　　第四条 符合探望配偶条件的职工因工作需要当年不能探望配偶时，
其不实行探亲制度的配偶可以到职工工作地点探亲，职工所在单位应按规
定报销其往返路费。职工本人当年则不应再享受探亲待遇。

　　第五条 女职工到配偶工作地点生育休假，超过国家规定的产假天数
（正常生产五十六天，难产、双生七十天）以后，又与配偶团聚三十天以
上的，双方不再享受当年探亲待遇。

　　第六条 具备探望父母条件的已婚职工，每四年给假一次，在这四年
中的任何一年，经过单位领导批准即可探亲。

　　第七条 职工的父亲或母亲和职工的配偶同居一地的，职工在探望配
偶时即可同时探望其父亲或者母亲，因此不能另外再享受探望父母的待遇
。

　　第八条 已婚职工在探望配偶的当年，又探望居住在同一方向的父母
的，一般应该一次给假，假期按规定合并计算。

　　第九条 已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资百分之三
十以内的部分自理，超过部分由职工所在单位负担。计算月标准工资时，
应包括基本工资、保留工资和附加工资。

　　第十条 职工配偶是军队干部的，其探亲待遇仍按一九六四年七月二
十七日《劳动部关于配偶是军官的工人、职员是否享受探亲待遇问题的通
知》办理。

　　第十一条 职工在探亲往返旅途中遇到意外事故，例如坍方、洪水冲
毁道路等，造成交通停顿，以致不能按期返回工作岗位的，在持有当地交
通机关证明，向所在单位行政提出申请后，其超假日期可以算作探亲路程
假期。

　　第十二条 各单位要合理安排职工探亲的假期，务求不要妨碍生产和
工作的正常进行，并且不得因此增加人员编制。

　　第十三条 各单位对职工探亲要建立严格审批、登记、请假、销假制
度。有特殊情况要办理续假手续；无故超假的按旷工处理。

　　第十四条 探亲路费的开支办法由市财政局另行下达。

　　第十五条 本市各区、县、局集体企事业和街道集体企事业单位职工
的探亲待遇，可参照《探亲规定》和本实施细则执行。

　　第十六条 本实施细则，自一九八一年三月十四日起施行。本市过去
有关探亲假方面的规定，如与本实施细则相抵触的，按本实施细则执行。